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简过网:都2024年了,还有人分不清考编和考公吗?

责任编辑:简过网

发布时间:2024-06-05 16:18:21

都2024年了,还有人分不清考编和考公吗?

张老师有句话说的太对了,考公考编都分不清楚的话,那么就先不要那么急急慌慌的去备考了呀,你至少要先搞清楚考公和考编这两者之间的区别,再去准备吧!

而且考公和考编这两个完全不是一回事,想要考编或考公的兄弟姐妹们千万不能搞混!

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今天,这篇文章就教你彻底的了解一下考公和考编的区别:

一、性质定义

事业编:是针对事业单位的工作人员招聘考试,通过该考试并被录取后,可以获得事业单位编制,享受事业单位员工的相关待遇。事业单位涵盖教育、科研、文化、卫生、体育等多个领域,其职能偏重于公益服务和社会事业的发展。

公务员:公务员主要负责执行国家政策、管理公共事务、提供公共服务等职责,其职位具有较高的政治性、行政性和公共性,工作稳定性极强。

一句话,公务员的身份是行政编,事业单位人员的身份是事业编,行政编的数量占少数部分,事业编则包括教师、医生等数量庞大的群体。

二、报考网址

事业编:全国事业单位招聘网、省人事考试网

公务员:国家公务员网

三、考试难度

事业编:难度相对小,容易上岸

公务员:难度较大,应届生有绝对优势

四、考试时间

事业编:联考(一年两次,5月和10月)、统考(一年一次,3月左右);单招(月月都有,及时关注公告)

公务员:国考(报名10月,考试11月左右);省考(报名3月份,考试4月左右)

五、考试内容

事业编:公基、职测、综应,三选二,更看重问题实际性,事业单位招聘考试的形式相对灵活,根据不同地区和单位的具体情况可能会有所不同,通常也会有笔试和面试环节,但笔试内容可能更偏向于专业知识和技能。

公务员:公务员考试一般包括笔试(行测与申论)和面试两大部分,部分岗位还需进行专业科目测试或体能测试。考核内容既涉及专业知识,也考察逻辑思维能力、分析解决问题的能力及对国家政策法规的理解掌握程度。

六、发展待遇

公务员:公务员的职业发展途径比较明确,晋升机制相对规范,主要包括职务晋升和职级晋升两种渠道。待遇方面,公务员享有国家规定的工资、津贴补贴、社会保障以及完善的福利制度,且随着职级晋升,待遇会有相应提升。

事业编:事业单位工作人员的发展空间较大,尤其在专业技术岗位上,往往可以通过职称评审来提升个人地位和待遇。待遇上,事业单位职工同样享受稳定的工资收入、社保公积金等待遇,但由于事业单位类型多样,具体待遇会因单位性质、财政来源等因素而有所区别。

综上所述,选择考公还是考编应根据个人的兴趣、能力、职业规划和目标来决定,一句话,喜欢自己的才是最适合的。



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